「ありたい姿」から考える

今回で4回目のキャリア入社者懇親会（ワールド・カフェ形式）（2/10）、前回の初の製作所開催につづいて、今回は別の製作所開催。

☆第3回：もっとはやくに - hirosuga1005の日記

やーっと実現。
あー、うれしい☆

やっぱり、ふだんなかなか工場に顔をだせてないこともあり、直接いろんな人から話が聴けることが、なにより。
それと、前回のスケジュールをベースにしつつ、反省点もふまえていろいろあたらしく試せたこと。自己マンゾクやけど、よりいいカンジに、なったんじゃないかしら？

というわけで、今回は、備忘録かねて実施報告モードで〜。

■スケジュール

17：00〜18：00　
　　会場準備＆レゴで遊ぼう
　　　レゴ「コミュニケーションが活発な職場のイメージは？」

18：00〜18：30　
　　挨拶＆スケジュール説明＆ワールド・カフェ説明＆席決め

18：30〜20：00　
　　ワールド・カフェ（3ラウンド）
　　　ラウンド１「コミュニケーションが活発な職場のイメージは？」
　　　ラウンド２「各職場のコミュニケーションを活発にするには？」
　　　ラウンド３「職場や部門を超えたコミュニケーションを活発にするには？」

20：00〜20：30　
　　乾杯＆「イイネ！」メモにシール貼り＆歓談＆
　　シール多いメモ主に（ぴ）グッズプレゼント＆全体で振り返り（ひとこと感想）

■グランドルール

「話し手は…、必ず（ぴ）をにぎってから！」
「聞き手は…、できるだけキーワードを拾おう！」

　

■今回とりいれてみたこと

１）準備からBGMかけっぱなし
　　→よりリラックスした雰囲気に！
　　　（iPhoneにポータブルスピーカーつないで、お手軽に。）
　　　（おかげで、せっかくの発想豊かなレゴ作品たちを、写真撮り忘れ。あーあ。）

２）レゴ＆おつまみ＆ゴミ袋は会場まんなかに　
　　→全体に動きがでる！

３）紙皿なし＆個包装おつまみ
　　→準備物＆ゴミ削減でeco！

４）販促品（ぴ）をトーキングオブジェクトに
　　→なごむ！＆話し手がかたよらない！

５）聴きながらメモメモ　
　　→より深く耳をかたむける姿勢（聴いてもらってる感）！

６）わたしもいっしょにペンでメモメモ
　　→メモ書き促進、いっしょに参加感！

７）ソリューションフォーカスで３ステップの問い　
　　→段階追って考えやすい？「ありたい姿」からのほうが、明るい雰囲気に！
　　　（前回は現状と課題から入ってみたら、自虐ネタ多いし…。）

８）グランドルール＆問いを各テーブルに
　　→つねに視界にはいるので意識しやすい？

９）ビール飲みつつ３ラウンド目突入
　　→よりリラックスした雰囲気に？（でも全員、車通勤やからキリンフリー…。）

10）開始時間早めて参加者の勤務地を集中
　　→まずは同じ勤務地の人からつながりを

ヒーリング・ボサノバ3

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■課題がのこったこと

◇次につなげるには？
　〜ハブになる人がいない。
　　キャリア入社者だけだと、点と点を結ぶ線が、細くてもろい。
　　定期採用者の同期のつながりにかわるものは？
　　（サークル・キャリア同期・仕事のからみ・寮社宅・同じ部門…）

◇じぶんたちから仕掛けられることは？

■次回やってみたいこと

◇今年の年頭方針のキーワード、「タテ・ヨコ・ナナメのコミュニケーション」を
　テーマにうまく組み込んでみる。
◇キャリア入社者以外にも、参加者を拡げてみる。
→今回でてきた課題を、考えるヒントになるかも？

たとえば…、
「タテ・ヨコ・ナナメのコミュニケーションを拡げるには？」
「あなたにとってのタテ・ヨコ・ナナメの関係って？」
「タテ・ヨコ・ナナメのコミュニケーションの必要性って？」
「タテ・ヨコ・ナナメのコミュニケーションを拡げるには？」
とか。

◇場の雰囲気と参加者顔ぶれみて、さいしょに（ぴ）を使って
　名前覚えるアクティビティ。　※クッシュボールの代用。

ひさしぶりに参加してくれた課長が、「バージョンアップしてる！」って。ふふふ。そーなんです。
でもまだまだ、改良の余地ありなのよね〜。

なんといっても、全体テーマは同じでも、問いの立て方を「ありたい姿」からもってくるだけで
こんなに雰囲気かわるもんかと、やってみてビックリ。

次はひさびさに、本社開催。またちがった趣向で、やるのがワクワク〜♫